Parcours de formation Communication et Teambuilding
Approche pédagogique
objectif pédagogique
- Maîtriser les techniques théâtrales pour améliorer la confiance en soi et la présence scénique.
- Développer des compétences de communication interpersonnelle à travers l’improvisation et le jeu scénique.
- Apprendre à gérer le stress et les émotions pour une meilleure expression en public.
- Renforcer la cohésion d’équipe par la collaboration créative dans des activités de groupe.
- Appliquer les compétences acquises à des situations professionnelles concrètes pour résoudre des conflits ou présenter des idées de manière efficace
Modalité pédagogique
- Formation en présentiel selon vos convenances
- Méthodes d’animation participatives : interactivité, exemples et mise en pratiques orienté sur les logiques de cohésion dans votre Business
- Procédés pédagogiques adaptés au niveau du/des participants
- Travaux pratiques adaptés à votre activité
- possibilité d’accueillir jusqu’à 25 participants
Détail du cours
Niveau
- Tous niveaux
Durée
A partir de 1 H 30 à 7 H de formation
Objectif
mettre les techniques du théâtre et jeu d’acteur au service de la cohésion en entreprise
Tarif
A partir de 900 € – faire une demande de prise en charge
Financement
Financable via votre OPCO et FAF
Pré-requis
- Aucun
Approche pédagogique
Programme pédagogique
Module 1: Conscience corporelle et maîtrise de soi
- Explorer l’importance de la respiration, de l’énergie et de l’imagination dans la communication.
- Pratiquer des exercices d’étirement, de relaxation et d’échauffement pour une meilleure prise de conscience corporelle.
- Développer la confiance et le lâcher-prise à travers des jeux ludiques et participatifs.
Module 2: Communication verbale et non verbale
- Maîtriser l’art de la diction et des capacités vocales pour une parole claire et puissante.
- Utiliser le langage corporel efficacement pour renforcer le message verbal lors des présentations.
- Engager des interactions avec les partenaires par des exercices pratiques de mise en situation.
Module 3: Improvisation et réactivité
- S’initier aux règles de l’improvisation pour améliorer la spontanéité et l’adaptabilité.
- Raconter des anecdotes personnelles en stand-up pour captiver et engager l’audience.
- Participer à des improvisations collectives pour encourager la créativité en groupe et la résolution de problèmes.
Module 4: Créativité et écriture scénique
- Écrire des scripts courts en équipe pour développer des histoires captivantes basées sur des thèmes professionnels.
- Initier à la mise en scène et à la distribution des rôles pour préparer les participants à jouer leurs scripts.
- Répéter et perfectionner des saynètes pour renforcer la collaboration et l’entente entre collègues.
Module 5: Application professionnelle des techniques théâtrales
- Appliquer les techniques théâtrales pour résoudre des conflits et débattre de sujets pertinents en entreprise.
- Analyser et évaluer les performances des collègues pour améliorer les propositions et solutions d’équipe.
- Synthétiser les meilleures idées des improvisations pour élaborer des stratégies d’amélioration continue.
Module 6: Analyse et rétroaction
- Examiner les expériences vécues et les apprentissages tirés des mises en situation et improvisations.
- Discuter des impacts des activités sur les relations interpersonnelles et la dynamique d’équipe.
- Définir des objectifs personnels et collectifs pour l’avenir en se basant sur les feedbacks et auto-évaluations du groupe.
Une expérience d’apprentissage optimale pour favoriser votre montée en compétence
A propos
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FAQ
Comment évaluer ses droits avec Formatrix ?
Il suffit de repolir le formulaire prévu à cet effet. Vous recevrez dans les 48 heures un appel de la part de notre conseillère qui vous donnera toutes les informations sur le fonctionnement du parcours de formation. Cela sera aussi l’occasion d’évaluer vos droits à l’information. A l’issue de cet échange , nous nous chargeons de monter votre dossier de financement. A réception, il vous suffira de signer la convention de formation et on s’occupe du reste.
Comment choisir mon parcours formation avec Formatrix ?
Selon votre projet professionnel et vos aspirations personnelles , nous vous invitons à consulter notre catalogue de formation . Si vous avez envie de faire le point sur votre projet professionnel, nos conseillers sont à votre disposition.
Comment fonctionne le financement de ma formation ?
Selon les OPCO les règles de financement sont différentes , c’est pourquoi nous vous encourageons à faire le point avec nos conseilleurs pour mieux connaître sur vos possibilités de financement via votre OPCO.
Comment fonctionne mon parcours d'apprentissage ?
Chaque parcours de formation est unique et tant les supports que la pédagogie dépendra de votre parcours de formation et du formateur qui aura pour mission de vous faire monter en compétence dans les meilleurs conditions. Avec votre conseiller , vous déterminez le rythme et la durée de la formation selon vos convenances. Une fois le dossier de financement validé , votre formateur vous transmettra une convocation avec l’ensemble des indications nécessaires pour vous mener vers la réussite.
Est ce que utiliser Mon Compte formation pour financer mon parcours ?
Oui , il est tout à fait envisageable d’utiliser votre compte formation pour financer nos formations.